مؤشرات وأنواع البطالة. المشاكل الرئيسية
ويتميز اقتصاد السوق الحديثوهو اتجاه واضح إلى عدم الاستقرار، وهو ما يتجلى في تطوره الخاص والدوري وزيادة كبيرة في الأسعار. ولكن المؤشر الرئيسي هو البطالة. ومن الصعوبة بمكان إيجاد مكان للنشاط المهني لعدد كبير من المواطنين هو الأساس لمواصلة تطوير الأزمة الاقتصادية.
العلماء في الأدب الحديث بعناية فائقةتم وضع مشكلة البطالة. وتحدد مؤشراتها الرئيسية وأنواعها وصفها بالتفصيل. هناك العديد من التصنيفات التي تم تطويرها لعدد من الأسباب.
أنواع الاحتكاك من البطالة، والتي يتم التعبير عنهافي ظل وجود فترات قصيرة من البطالة. فهي ضرورية للشخص من أجل العثور على مكان جديد للخدمة. ولكن المشكلة الأكثر أهمية هي أنه يتوافق مع مؤهلات ومستوى المهنية لهذا الموظف. وعلاوة على ذلك، فإن هذه الفترة هي اختيار طوعي للمواطن، وهو أمر يصعب التأثير عليه.
وكقاعدة عامة، سيكون هذا النوع من البطالةلتوحيد الأشخاص العاطلين عن العمل بسبب الانتقال إلى مكان عمل آخر. وبالإضافة إلى ذلك، قد يكون المواطنون قد وجدوا بالفعل عملا، يعتزمون الشروع فيه قريبا، أو أنهم عمال موسميون (البناء والزراعة وما إلى ذلك).
وتشمل الأنواع الهيكلية للبطالةحيث يكون الموظف غير مشغول لفترات طويلة من الزمن. وتنشأ هذه الفترات بسبب التحولات الهيكلية في الاقتصاد، وتخفيض مستوى مهارة بعض فئات العمل.
كما يظهر الواقع، البطالةيمكن للأنواع الهيكلية والاحتكاكية أن تكون موجودة في فترات مختلة وفي فترات مزدهرة. ونتيجة لذلك، يتم خلق عدد اجمالي من العاطلين عن العمل من هذين النوعين، وهو ما يسمى "معدل البطالة الطبيعية".
وعادة ما تتوافق مع الوضعالتوازن الاقتصادي الكلي. وبما أن العمالة الكاملة في هذه الحالة ستتوافق مع المستوى الطبيعي للبطالة. وهذا العامل ليس لأي كارثة، بل حتى معتاد، ينجم عن التطور المتموج لاقتصاد البلد.
وتعزى أنواع البطالة الدورية إلى الركود الاقتصاديوشكا من الإنتاج. تظهر في حالة معينة. إذا كان هناك فرق بين مؤشراته الفعلية والمعدل الطبيعي، فهذه هي المؤشرات الأساسية للبطالة من النوع الدوري. ونتيجة لذلك، فإن الحجم الفعلي للناتج القومي الإجمالي يتخلف عن القيمة المحددة المحتملة.
وباإلضافة إلى هذا التصنيف، يمكننا التمييز بين أنواع البطالة التالية:
- (لا يسعى المواطن إلى العمل) ويجبر (لا يستطيع الشخص العثور على مكان وفقا للمطالبات القائمة).
- مسجلة عندما يكون الفرد مسجل رسميا في مجال العمل؛
- (البطالة بين المعوقين والنساء والطبقات الاجتماعية الدنيا والشباب وغيرهم من شرائح المجتمع غير المحمية)؛
- غير مستقرة، التي تظهر بسبب أسباب مؤقتة والانكماش الاقتصادي؛
- موسمية، اعتمادا على التقلبات في مستوى النشاط الاقتصادي في بعض قطاعات الاقتصاد في وقت معين من السنة؛
- التكنولوجية، التي ترتبط بأتمتة وميكنة الإنتاج، ونتيجة لذلك يصبح بعض العمالة زائدة عن الحاجة وغير الماهرة؛
- والمؤسسية، والتي تنشأ بسبب تدخل النقابات والدولة في تحديد معدلات الأجور.
ومشكلة البطالة قضية عالمية المستوى، لأن كل بلد يواجهها عاجلا أو آجلا.
